SOBRE NOSOTROS
¿Quiénes somos?
Somos una firma de Consultoría Organizacional y de Recursos Humanos, fundada en julio de 2007, que brinda orientación y apoyo a nuestros clientes a nivel global, ayudándolos a superar sus resultados de negocio a través del diseño y desarrollo de estructuras, procesos y estrategias de personas, asegurando que su empresa valores. el activo más importante que tiene “su gente” para agregar valor desarrollando su mayor potencial.
Contamos con un equipo de consultores expertos de alto nivel en diferentes áreas del mundo organizacional.
Compartimos las mejores y más actualizadas prácticas del mercado bajo la estructura y cultura organizacional, lo que nos permite brindar a nuestros clientes una perspectiva global, actuando localmente.
AGREGAMOS VALOR A TRAVÉS DE
APOYO A LA ESTRATEGIA ORGANIZACIONAL
- Definición de Misión y Visión.
- Diagnóstico Organizacional/Lógica Funcional para ofrecer propuestas de Estructuras Organizacionales que agreguen valor a su Negocio incluyendo Start up, Downsizing, Resizing.
- Apoyo en el proceso de transformación y cambio organizacional que apalanque el compromiso de los colaboradores y el éxito en el logro de objetivos.
- Desarrollo de una identidad corporativa asociada a la estrategia del negocio, con el fin de darle un sentido de pertenencia y la alineación del modelo de negocio con la imagen de su empresa.
- Bajo la metodología Six Sigma y Lean Solutions te apoyamos a lograr una cultura de empoderamiento y sin desperdicio, acompañándote a:
- Definir prioridades.
- Definir los impulsores. Definir los KPI (indicadores de rendimiento).
- Defina estrategias anuales para lograr la misión. Revise y desafíe sus procesos e indicadores actuales.
APOYO A LA ESTRATEGIA ORGANIZACIONAL
- Estudios de Mercado: Patrimonio Externo.
- Valoración de posiciones: Patrimonio interno.
- Políticas de compensación y beneficios/Marco de recompensa total.
- Subcontratación de nóminas
ADQUISICIÓN DE TALENTO Y BÚSQUEDA DE EJECUTIVOS
- Nuestro enfoque es entender las necesidades del cliente y brindar asesoría para localizar el mejor perfil de candidato.
- Trabajamos de la mano con el cliente desde la definición de la necesidad hasta la contratación de recursos.
- Utilizamos diferentes contactos en nuestro proceso de investigación, así como diferentes prácticas en el proceso de búsqueda de talentos.
ADQUISICIÓN DE TALENTO Y BÚSQUEDA DE EJECUTIVOS
- Encuesta de la necesidad inicial con la clienta.
- Preparación de la propuesta Revisión de la propuesta y Cumplimiento de la propuesta por parte del Cliente.
- Encuesta de Perfil y Detalles de la Necesidad.
ADQUISICIÓN DE TALENTO Y BÚSQUEDA DE EJECUTIVOS
- Desarrollo de la estrategia de investigación.
- Fase de investigación.
- Consultoría en Redes y Bases de Datos.
- Elaboración de listado y contacto de Candidatos Potenciales.
- Evaluaciones preliminares.
- Entrevistas.
- Verificación de referencia.
- Generación de informes.
ADQUISICIÓN DE TALENTO Y BÚSQUEDA DE EJECUTIVOS
- Apoyo y Coordinación de entrevistas con clientes.
- Asistencia en el proceso de contratación.
- Cierre y agradecimiento a los candidatos no seleccionados.
ADQUISICIÓN DE TALENTO Y BÚSQUEDA DE EJECUTIVOS
- Encuesta de satisfacción.
- Seguimiento con la clienta y el talento..
GESTIÓN DEL TALENTO
- Estructura y guía para establecer un sistema de gestión del desempeño.
- Consultoría en el Desarrollo de su Trayectoria Profesional/Escalera Profesional.
- Estructura y Guía en la Gestión del Potencial y Establecimiento de un Plan de Sucesión.
- Desarrollo de una identidad corporativa asociada a la estrategia del negocio, con el fin de darle un sentido de pertenencia y la alineación del modelo de negocio con la imagen de su empresa.
- Desarrollo y Gestión del Plan de Capacitación bajo diseños de programas de formación utilizando como estrategia el aprendizaje experiencial.
- Coaching Gerencial, Organizacional y Coaching de Vida.
- Gestión de Identidad y Cultura Corporativa.
- Gestión de valores, ética y compromiso organizacional.
- Diagnóstico y Análisis de la Satisfacción Laboral y Felicidad.
- Implementación de estrategias de intervención y programas para la mejora climática.